Sales Executive/ Sales Manager

Mô tả công việc

Địa điểm làm việc: Huyện Phú Quốc, Kiên Giang

Mô tả công việc

Provides strategic direction in identifying and implementing Sales initiatives.

Manages meetings, site inspections and entertainment while overseeing all sales documentation and contracts with trade partners.

Acts as the host for group business and weddings, ensuring well interaction with trade partners throughout their site visits and stays.

Develop partnerships with trade partners in Phu Quoc to optimize production from existing agents and acquiring new accounts to achieve sales targets and secure long-term base business.

Collaborate with internal departments, particularly in Reservations, Front Office, F&B etc. in ensuring that individual targets, revenues and team goals are achieved.

Maintains proactive communication with trade partners to highlight the resort’s new identity and unique selling points while providing the Commercial Director with critical market intelligence, including compset activities and feedback from feeder markets.

Responsibility for database records are current and precise.

Attend weekly/monthly sales meetings with the Commercial Director to optimize revenue growth and business development opportunities

Following the business plans by Commercial Director to implement effective sales strategies and weekly/monthly business reviews with Commercial Director to increase revenue for the company’s resort and the brand.

Performs other duties as assigned by Commercial Director

Yêu cầu

Bachelor’s degree in Business Administration, Hospitality Management, Marketing, or a related field.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Quản trị Khách sạn, Marketing hoặc lĩnh vực liên quan.

Minimum of 2 years of proven experience in sales, with a strong preference for candidates with a background in destination resorts.

Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh/sales, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các resort nghỉ dưỡng.

Demonstrated capabilities with a professional, results-oriented mindset and exceptional negotiation skills to drive revenue growth.

Có tư duy chuyên nghiệp, định hướng kết quả và kỹ năng đàm phán tốt nhằm thúc đẩy tăng trưởng doanh thu.

Exceptional verbal and written communication skills in both Vietnamese and English

Kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và văn bản xuất sắc bằng cả tiếng Việt và tiếng Anh.

Proficient in Microsoft Office and experienced with Smile PMS.

Thành thạo Microsoft Office và có kinh nghiệm sử dụng hệ thống Smile PMS.

High level of discretion and integrity when handling confidential and sensitive business information

Có tính bảo mật cao và trung thực trong việc xử lý các thông tin kinh doanh nhạy cảm và bảo mật.

Ability to thrive both independently and as a collaborative member of a high-performing team

Có khả năng làm việc độc lập cũng như phối hợp hiệu quả trong môi trường đội nhóm năng động và hiệu suất cao.

Quyền lợi

Competitive salary commensurate with qualifications and experience (100% salary and Service charge during probation)

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm (100% lương và phí phục vụ trong thời gian thử việc)

Tailored benefits package based on position and seniority level.

Chế độ phúc lợi được thiết kế phù hợp theo vị trí và cấp bậc công việc.

Staff accommodation provided or housing and transportation allowance.

Cung cấp chỗ ở cho nhân viên hoặc hỗ trợ phụ cấp nhà ở và đi lại.

Green Team Recognition Program with diverse employee recognition initiatives.

Chương trình ghi nhận và khen thưởng nhân viên Green Team với nhiều hình thức đa dạng.

Internal promotion opportunities.

Chính sách ưu tiên thăng tiến nội bộ.

Continuous learning and development programs.

Chương trình đào tạo và phát triển năng lực thường xuyên.

Birthday Paid leave.

Nghỉ hưởng lương vào ngày sinh nhật.

Three meals provided during each working day.

Cung cấp ba bữa ăn trong mỗi ngày làm việc.

9-hour work shifts with 2 days off per week.

Ca làm việc 9 giờ/ngày, nghỉ 2 ngày/tuần.

Onboarding allowance and home visit travel support.

Hỗ trợ chi phí nhận việc và chi phí đi lại khi về thăm nhà.

Service charge and incentive bonuses applicable during the probation period.

Được hưởng phí phục vụ (Service Charge) và các khoản thưởng khuyến khích ngay trong thời gian thử việc.

13th-month salary bonus based on business performance.

Thưởng lương tháng 13 dựa trên kết quả hoạt động kinh doanh.

Public holidays, annual leave, and insurance benefits in accordance with company policy and local labor regulations.

Chế độ nghỉ lễ, nghỉ phép năm và các quyền lợi về bảo hiểm theo chính sách của công ty và quy định của pháp luật lao động.